porque la iglesia no crece espiritualmente Formas claras de servir para líderes de célula 60 b.

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  1. Practicando Hospitalidad

Dios quiere usar nuestras casas para edificar su Reino. El libro de Hechos muestra la apertura

de las casas para el ministerio de la iglesia. Nuestras casas son el centro del ministerio (1

Pedro 4:9 -Romanos 12 :13). Dios quiere usar nuestras casas para construir relaciones. El

construye relaciones cuando usted invita a las personas a entrar a su casa.

  1. Siendo Un Ejemplo

Esto no significa que nosotros somos perfectos. Nosotros servimos siendo ejemplos y somos

ejemplo sirviendo. Como líderes nuestras vidas hablan más fuerte que lo que decimos.

Como podemos ser ejemplo:

– Poniendo a Jesús en primer lugar.

– Compartiendo nuestras propias necesidades y siendo reales y sinceros.

– Llegando temprano a las reuniones y a tiempo.

– Sacando nuestras opiniones de la Palabra de Dios.

– Sirviendo los domingos en el culto como podamos.

– Compartiendo con las personas momentos informales.

– Mejorando constantemente en nuestra conducta en palabras, pensamientos y hechos.

  1. Buscando a los que no creen.

Jesús enseñó la prioridad de buscar a la oveja alejada (Lucas 15:1-7). ¿Cómo responde usted

cuando alguien se va de su grupo? ¿Le importa? ¿Lo extraña? Hace todo lo que está a su

alcance por conocer los motivos y entenderlo? Aprenderemos mucho del trabajo y como

mejorar nuestra célula si nos preocupamos por conocer los motivos de las personas que no

vuelven. Nosotros debemos amarlos, orar por ellos e intentar restaurarlos. Si ellos se van a

otra iglesia, los ayudaremos a dar bien ese paso.

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  1. Satisfaciendo Necesidades Especiales

Prepare su grupo para:

– Visitar a las personas que están en el hospital.

– Proporcione comida en tiempos de crisis o enfermedad.

– Todo tipo de ayuda en la necesidad.

– No preste dinero.

  1. Orando

Nosotros necesitamos estar orando por las personas de nuestro grupo. No hay mayor servicio

que un líder puede hacer por sus miembros que orar por ellos cada día uno por uno.

 

El líder como pastor

En nuestro mundo hoy, cómo se determina quien dirige. ¿Habilidad o conducta?

Según Jesús, ¿qué era esencial para ser un verdadero líder?

Marcos 9:33-35

El líder como pastor de la célula

  1. Cuidar a las ovejas: Hechos 20: 28,29
  2. Conocer a las ovejas: Juan 10: 14,15
  3. Buscar a las ovejas: Lucas 15:4
  4. Alimentar a las ovejas: Salmos 23: 1-3
  5. Proteger a las ovejas: Juan 10:10, Efesios 6:12

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La vida personal del líder

– EL LÍDER Y DIOS. Mateo 6:5,6

Relación personal.

– EL LÍDER Y LA FAMILIA.

Aprender a gobernar, valorar y cuidar.

– EL LÍDER Y EL TRABAJO.

Aprender responsabilidad.

– EL LÍDER Y LAS ACTITUDES.

  1. Dependencia de Dios.
  2. Obediencia
  3. Optimismo

“En las iglesias que crecen los líderes aprenden a soñar, cada obstáculo se ve como un desafío”

“En iglesias que crecen “…las actitudes negativas no podrían influir en los demás”.

“Por qué? Porque los líderes no lo permitirían.”

“Las iglesias que crecen no limitan a Dios. Creen que Él puede hacer cualquier cosa y por lo

tanto, hacen planes y metas grandes”

  1. Capacidad de cambio.

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“Nada daña el esfuerzo cristiano tanto como continuar con métodos, instituciones y planes que

deberían llevar a personas a Cristo, pero o lo hacen; Que deberían dar fruto para la iglesia,

pero no lo hacen; Que deberían mejorar la sociedad, pero no lo hacen. Enseñamos que

debemos ser muy prácticos en cuanto a métodos. Si no funcionan para la extensión del reino y

la gloria de Dios, debemos deshacernos de ellos y buscar algo que funcione.

La doctrina es algo totalmente diferente”.

  1. Visión

“Gano $12 poniendo ladrillos” “Hago una pared” “Construyo una catedral”

“Nosotros estamos colaborando con Dios para que muchas personas sean salvas”

  1. Capacidad de trabajar en equipo. (No individualista, delegar, integrarse)
  2. Reconocer sus errores.

 

Requisitos y responsabilidades del líder

– Requisitos del líder.

  1. MIEMBRO

Ha sido un miembro fiel de la iglesia durante seis meses y es fiel al equipo pastoral.

  1. BUEN ADMINISTRADOR.

(Diezmo, Tiempo, Energía, Dones, Capacidades, Bienes, Cuerpo, Descanso)

  1. TESTIGO

Da testimonio de su fe de una manera clara. (Hechos 1:8).

  1. DISCIPULO

Es un seguidor obediente de Jesús y discípula a otros.

(Lucas 6:40; Mateo 28:19-20).

  1. PASTOR

Cuida y ama a las personas (Gálatas 6:2; Romanos 12:9-16).

  1. LLENO DEL ESPIRITU

Se ven en su vida los frutos del Espíritu Santo (Gálatas 5:22-23).

  1. VIDA FAMILIAR SOLIDA

Casado: Gobierna bien su familia. (Efesios 5:33-6:4; 1 Timoteo 3:4).

Soltero/a: Una vida ejemplar (1ra Tesalonicenses 4:3-7).

  1. PERSONA DE ORACION

Vida de oración (1 Tesalonicenses 4:17; Efesios 6:18).

  1. CONDUCTA CLARA

Para no ser de tropiezo a otros. (1ra Corintios 10:31-33).

  1. SER APROBADO POR EL EQUIPO PASTORAL E IGLESIA Y MANTENERSE SUJETO A

ESTE. (Hechos 13 1.3)

  1. EJEMPLO CLARO DE ASISTENCIA EL DIA DOMINGO Y EN TAREAS DE SERVICIO.

Cuando las personas nuevas de las células empiezan a llegar a la Escuela dominical y Culto deben

encontrar como mínimo a su líder dando ejemplo de puntualidad y en actitud de servicio.

  1. REALIZAR CURSO DE ENTRENAMIENTO PARA LÍDERES DE CELULA.

En nuestra iglesia todos los líderes deben tomar un curso en el cual hablamos del sistema de

células, características de liderazgo y como dirigir una célula. Este curso lo orienta acerca de

la tarea que realizamos juntos.

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– Responsabilidades del líder.

  1. Guiar la parte de la enseñanza de la Palabra de Dios en la reunión de célula.
  2. Guiar y motivar a los miembros de su célula a involucrarse en la vida de la célula de todas

las formas posibles (participando, opinando, trayendo personas nuevas, etc.)

  1. Guiar a cada miembro de célula a diseñar su estrategia personal para alcanzar personas

para Cristo.

  1. Ayudar a sus miembros a vivir una Vida Cristiana Victoriosa.
  2. Orar diariamente por los miembros de su célula.
  3. Liderar una célula.
  4. Asistir regularmente a la célula, al entrenamiento y al culto.
  5. Escribir y entregar un informe escrito sobre la reunión de célula cada semana.

El líder normalmente hace lo siguiente:

  1. Provee un sentir de propósito y visión.
  2. Inicia las actividades del grupo.
  3. Anima a los demás a unirse con el grupo y utilizar sus dones y habilidades para servir al

grupo.

  1. Da ejemplo en: compartir, arriesgarse, confrontar problemas y conflictos, etc.
  2. Organiza los detalles prácticos.

 

AL LÍDER DE CELULA SE LE ESTA ENTREGANDO PARA CUIDAR LO MAS

VALIOSO QUE LA IGLESIA TIENE: LAS PERSONAS.

 

Un abrazo en Cristo. 

Pastor Tito Robert

 

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